יונ
23
2012
לאחרונה נכחתי בישיבה בה פתח המנכ"ל ואמר: "התרבות הארגונית שלנו בנויה מ 80 אחוז שמועות ורכילות ועשרים אחוז ידע מבוסס ". יותר ויותר ארגונים ומנהלים מדברים על תרבות ארגונית בנשימה אחת עם הצגת תכניות אסטרטגיות ותוצאות. לא רבים הם הארגונים המעזים להיכנס בצורה מודעת ומפוקחת לתהליכים של ניהול התרבות הזו. המונח תרבות ארגונית הופך במקרים […]
תגיות: תרבות ארגונית Dr orit Bar
נוב
11
2011
המכון לעסקים טכנולוגיה ואתיקה בסיאטל , פרסם לאחרונה המלצה לשמונה מאפייני בסיס של תרבות ארגונית בריאה וחסינה,על בסיס זה ניסחתי את שמונת המאפיינים הבאים: פתיחות וענווה בכל שדרות הארגון. יהירות מונעת למידה וצמיחה וגורמת לנו להתעלם מנקודות חולשה וחסמים ארגוניים. עוצמה נוצרת באמצעות מוכנות ורצון ללמוד גם מאחרים. סביבה של לקיחת אחריות אישית רחבה ודין […]
תגיות: ד"ר אורית בר, פריצות דרך עיסקיות, תוצאות עיסקיות, תרבות ארגונית Dr orit Bar
