פבר
25
2012
אנשי הדרכה והוראה עוסקים רבות בשילוב חווית המשחק בתהליכי ההדרכה. קיימות גישות שונות המצדדות וכאלו הגורסות שהמשחק מסיט את הלומדים מהדבר האמיתי. הם טוענים שאנשים מגלים הנאה בשלב המשחק, אולם לא באמת מעבירים את ההתנהגות לחיים האמתיים. העניין הוא שעל מנת ליהנות מכוחו של המשחק כמנגנון למידה, יש להפוך את תכונת "המשחקיות" לחלק מתרבות עולם […]
תגיות: הדרכה, הוראה, למידה, משחק, משחקיות
יול
28
2011
תובנות חשובות לפיתוח למידה וחומרי למידה
תגיות: אימון מנהלים, הדרכה, למידה, פיתוח למידה ארגונית
נוב
02
2010
שנת 2011 כבר בפתח. זה הזמן בו מנהלי הדרכה, מנהלי משאבי אנוש ופיתוח ארגוני "שוברים את הראש" ושוקדים על תכניות פיתוח והדרכה לשנה הבאה . מאמצים מיוחדים מושקעים בתחום של פיתוח מנהלים ומיומנויות ניהול. בארה"ב למשל מושקעים מידי שנה למעלה מ60 ביליון דולר על הדרכה ובעיקר על פיתוח מנהלים ומנהיגות. במיבחן התוצאה יחס העלות תועלת […]
תגיות: אימון מנהלים, ד"ר אורית בר, הדרכה, הדרכת מנהלים, למידה, פיתוח ארגוני, פיתוח מנהלים, קורסים למנהלים, שינוי התנהגותי, תכניות הדרכה ולמידה, תשואה על הדרכה
